RESPONSABILIDAD SOCIAL DE UNA EMPRESA
también denominada responsabilidad social corporativa, es un término que hace referencia al conjunto de obligaciones y compromisos, legales y éticos, tanto nacionales como internacionales, que se derivan de los impactos que la actividad de las organizaciones producen en el ámbito social, laboral, medioambiental y de los derechos humanos. Significa, a grandes rasgos, concebir a la empresa como factor de producción preocupado, al realizar la función que le es propia, de aspectos estimados relevantes para la sociedad. Orientar los esfuerzos de la empresa solamente a producir resultados basados en las teorías de producir y vender más con el mínimo costo sin importar el impacto social, es a lo largo del tiempo, el peor negocio del sector productivo que busca la rentabilidad. La estrategia actual y sus esperados beneficios, con dicha posición, puede ser mañana el motivo de su fracaso. Por ello, resulta absolutamente necesario, tomar conciencia, que la empresa no solamente debe contentarse con producir y competir, y que ser responsable socialmente no es un costo adicional, sino que es, al contrario, una inversión, que llevará a la empresa a vender más, y más importante aún, a tener mayor prestigio en la comunidad y, por cierto, la convertirá en un relevante y admirado actor social.
RESPONSABILIDAD SOCIAL DE CARREFOUR
Nuestro programa de responsabilidad social empresarial y desarrollo sostenible se inicia en 1999 y es guiado por el concepto y práctica de la sostenibilidad. Nuestra política está encaminada a comportarnos como un ciudadano corporativo dentro de la sociedad, ya que estamos convencidos de que conducirse responsablemente es una fuente de buenos resultados económicos. La política de responsabilidad social y desarrollo sostenible de Carrefour es:
a) Transversal: integrando a todas las áreas de la compañía en la implementación de las acciones.
b) Sostenible: integrando todas las acciones dentro la operación del negocio.
c) Adaptada al contexto: buscando responder a las expectativas de los grupos de interés según las problemáticas particulares de nuestro entorno.
d) Basada en alianzas: con autoridades públicas, sector privado, ONG y comunidades.
Dentro de nuestra política de responsabilidad social tenemos claro que debemos promover relaciones gana-gana, en donde tanto los proveedores, los clientes, la comunidad, el gobierno y la empresa realizamos acciones para mejorar nuestros intercambios y generar satisfacción para todos a partir del establecimiento y apoyo de proyectos sociales, económicos y ambientales.
Finalmente, nuestro trabajo social y ambiental se focaliza en comunidades en donde creemos que podemos generar un verdadero impacto en la calidad de vida y en donde además se permita la interacción con todos los grupos de interés. Por eso priorizamos, aquellas comunidades donde desarrollamos nuestra operación comercial.
La política de responsabilidad social y desarrollo sostenible de Carrefour se encuentra organizada en cuatro ejes estratégicos:
* Educación, Lucha contra la Exclusión, Medio Ambiente y Desarrollo Productivo.
Así nuestra política de grupo está encaminada a buscar soluciones a largo plazo, apostando al futuro de Colombia.
¿QUIÉNES PARTICIPAN ACTIVAMENTE DE ESTA POLÍTICA?
1. Nuestros empleados: Todos nuestros empleados están vinculados a alguno de nuestros 4 ejes.
2. Nuestros proveedores: Sin su continua colaboración y disposición, sería imposible desarrollar muchas de las actividades.
3. Nuestros clientes: Los principales promotores de nuestra inversión social, sin su confianza en nosotros, sería imposible invertir socialmente en Colombia.
4. Las autoridades locales: Nuestros principales socios; cada una de las acciones realizadas se hace en colaboración con las autoridades competentes, respetando las normas y trabajando de manera transparente sin reemplazar sus funciones, pero sí apoyándolas.
miércoles, 28 de mayo de 2008
conversacion
Camila: Hola
Juan: Hola
Camila: Como estas?
Juan: Muy bn y tu?
Camila: No muy bn sabes
Juan: Y eso, que te paso?
Camila: mmm...la verdad es que las cosas me estan saliendo muy mal en la universidad.
Juan: Por que?
Camila: Es que hace 15 dias entre a trabajar y casi no me queda tiempo para hacer los trabajos.
Juan: Oye...que embarrada, yo tengo un amigo que estudia alla mismo y me dice, que les dejan muchas tareas y trabajos.
Camila: Jummm....una cosa es que te lo cuenten, pero la verdad no te alcanzas a imaginar como es alla.
Juan: Pero miralo por el lado positivo, entre mas te exigan vas a aprender mas.
Camila: Si, eso yo lo se, mira que el problema no son los trabajos que me dejen, o que puedan ser dificiles, sino que llego muy cansada a mi casa de trabajar y lo unico que hago es ponerme a dormir y pues las tareas las llevo a medio hacer.
Juan: Mira camilita, yo te recomiendo que pienses muy bn si vale la pena que te estes matando de esa manera, porque a la final ni te va bn en el trabajo y mucho menos en la universidad.
Camila: Pues, la plata la necesito, pero no es de vida o muerte, jejeje, la cuestion es que quiero empezar a independizarme y ayudar con las necesidades de mi casa.
Juan: Mira, eso me parece muy bn, te felicito, pero lo importante es que no vallas a dejar bajar tu nivel academico.
Camila: Pero entonces que hago???....
Juan: Pues la cuestion va en que organizes el tiempo, tu eres muy inteligente y yo se que eso no te va a quedar grande.
Camila: Pues mira que tienes razon, me toca dejar de perder el tiempo, como tu dices es cuestion de organizacion.
Juan: Que bueno que lo veas de esa manera.
Camila: Muchas gracias por todo, tu siempre me escuchas y me ayudas a solucionar cualquier problema.
Juan: No te preocupes, ya sabes que en lo que necesites y mientras este a mi alcanze, te voy a ayudar.
Juan: Hola
Camila: Como estas?
Juan: Muy bn y tu?
Camila: No muy bn sabes
Juan: Y eso, que te paso?
Camila: mmm...la verdad es que las cosas me estan saliendo muy mal en la universidad.
Juan: Por que?
Camila: Es que hace 15 dias entre a trabajar y casi no me queda tiempo para hacer los trabajos.
Juan: Oye...que embarrada, yo tengo un amigo que estudia alla mismo y me dice, que les dejan muchas tareas y trabajos.
Camila: Jummm....una cosa es que te lo cuenten, pero la verdad no te alcanzas a imaginar como es alla.
Juan: Pero miralo por el lado positivo, entre mas te exigan vas a aprender mas.
Camila: Si, eso yo lo se, mira que el problema no son los trabajos que me dejen, o que puedan ser dificiles, sino que llego muy cansada a mi casa de trabajar y lo unico que hago es ponerme a dormir y pues las tareas las llevo a medio hacer.
Juan: Mira camilita, yo te recomiendo que pienses muy bn si vale la pena que te estes matando de esa manera, porque a la final ni te va bn en el trabajo y mucho menos en la universidad.
Camila: Pues, la plata la necesito, pero no es de vida o muerte, jejeje, la cuestion es que quiero empezar a independizarme y ayudar con las necesidades de mi casa.
Juan: Mira, eso me parece muy bn, te felicito, pero lo importante es que no vallas a dejar bajar tu nivel academico.
Camila: Pero entonces que hago???....
Juan: Pues la cuestion va en que organizes el tiempo, tu eres muy inteligente y yo se que eso no te va a quedar grande.
Camila: Pues mira que tienes razon, me toca dejar de perder el tiempo, como tu dices es cuestion de organizacion.
Juan: Que bueno que lo veas de esa manera.
Camila: Muchas gracias por todo, tu siempre me escuchas y me ayudas a solucionar cualquier problema.
Juan: No te preocupes, ya sabes que en lo que necesites y mientras este a mi alcanze, te voy a ayudar.
comentario american gangster
AMERICAN GANGSTER: Esta película, tiene un alto contenido de enseñanza para todas las personas, debido a que su tema principal se basa en la moral y la ética que deben tener todos los seres humanos. Un factor principal que marca toda esta historia es el hecho de no pensar en si mismos, por encima de los demás, cualquiera que sea la necesidad que podamos tener como seres humanos o cualquiera problema se puede solucionar, aunque a veces pueda parecer tan difícil o tan imposible de hacerlo. Los valores no solo nos permiten ser mejores personas, sino que nos ayudan a contribuir con el mejoramiento de la sociedad. Las personas que se empecinan en hacer las cosas al revés, corren el riesgo de perderlo todo, incluso sus propias vidas, porque como dicen por ahí "lo que mal comienza, mal termina"
comentario en busca de la felicidad
Chris Gardner es un padre de familia que lucha por sobrevivir. A pesar de sus valientes intentos para mantener a la familia a flote, la madre de su hijo de cinco años Christopher Jaden Christopher, comienza a derrumbarse a causa de la tensión constante de la presión económica; incapaz de soportarlo, en contra de sus sentimientos, decide marcharse. Chris, convertido ahora en padre soltero, tenazmente continúa buscando un trabajo mejor pagado empleando todas las tácticas comerciales que conoce. Consigue unas prácticas en una prestigiosa compañía y, a pesar de no percibir ningún salario, acepta con la esperanza de finalizar el plan de estudios con un trabajo y un futuro prometedor. Sin colchón económico alguno, pronto echan a Chris y a su hijo del piso en el que viven, y se ven obligados a vivir en centros de acogida, estaciones de autobús, cuartos de baño o allá donde encuentren refugio para pasar la noche. A pesar de sus preocupaciones, Chris continúa cumpliendo sus obligaciones como padre y se muestra cariñoso y comprensivo, empleando el afecto y la confianza que su hijo ha depositado en él como incentivo para superar los obstáculos a los que se enfrenta.
aumento de salario
Bogota D.C. abril 30 de 2008
Señor
Mauricio Campos
Jefe de recursos humanos
Entidad Componente Humanístico
Con la presente me permito solicitarle muy cordialmente un aumento de salario, puesto que mi rendimiento dentro de la organización y cumplimiento ha sido eficiente, por ende considero que mi trabajo merece una mejor remuneración. Con ello pretendo mejorar mi calidad de vida y suplir mis gastos y necesidades las cuales han aumentado por el desempeño y compromiso que realizo en mi trabajo
Le agradezco al atención prestada
Atentamente
_______________
Diana Umaña
c.c. 1 012 359 178
Señor
Mauricio Campos
Jefe de recursos humanos
Entidad Componente Humanístico
Con la presente me permito solicitarle muy cordialmente un aumento de salario, puesto que mi rendimiento dentro de la organización y cumplimiento ha sido eficiente, por ende considero que mi trabajo merece una mejor remuneración. Con ello pretendo mejorar mi calidad de vida y suplir mis gastos y necesidades las cuales han aumentado por el desempeño y compromiso que realizo en mi trabajo
Le agradezco al atención prestada
Atentamente
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Diana Umaña
c.c. 1 012 359 178
acta de conciliacion
Bogota D.C. abril 30 de 2008
Acta de conciliación
Con la presente se pretende llegar a un acuerdo mutuo por el motivo que se presenta entre el empleador y el empleado en dicha empresa de seguros, se menciona inconformidad de ambas partes; por ende se llega a la conclusión que: el empleado debe comprometerse a cumplir con los horarios establecidos por la empresa y el empleador de asegurarle a el colaborador no excederle actividades o cargos laborales.
Firma
_________________ ________________
Pedro Alfredo
Acta de conciliación
Con la presente se pretende llegar a un acuerdo mutuo por el motivo que se presenta entre el empleador y el empleado en dicha empresa de seguros, se menciona inconformidad de ambas partes; por ende se llega a la conclusión que: el empleado debe comprometerse a cumplir con los horarios establecidos por la empresa y el empleador de asegurarle a el colaborador no excederle actividades o cargos laborales.
Firma
_________________ ________________
Pedro Alfredo
carta de despido
Bogota D.C. 07 de mayo de 2008
Comunicación de despido
Considerando que dentro de la organización debe hacerse un recorte de personal. Se procedió a hacer una dispendiosa observación de los empleados y los distintos perfiles que los caracteriza; se reunieron distintos entes que conforman la organización para deliberar cueles de de los empleados debían separase de esta.
Por las siguientes razones se llego al acuerdo que: Carlos Restrepo debe abandonar la empresa por su falta de voluntad frente al trabajo que realiza dentro de ella; y Carla Bolaños, por que se considero que debe tomarse un tiempo con su familia y dar al oportunidad a otra persona que desempeñe mejor el cargo que por el momento ella ocupa dentro de la organización.
Firma
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David león Adriana Rosas Diana Umaña
Comunicación de despido
Considerando que dentro de la organización debe hacerse un recorte de personal. Se procedió a hacer una dispendiosa observación de los empleados y los distintos perfiles que los caracteriza; se reunieron distintos entes que conforman la organización para deliberar cueles de de los empleados debían separase de esta.
Por las siguientes razones se llego al acuerdo que: Carlos Restrepo debe abandonar la empresa por su falta de voluntad frente al trabajo que realiza dentro de ella; y Carla Bolaños, por que se considero que debe tomarse un tiempo con su familia y dar al oportunidad a otra persona que desempeñe mejor el cargo que por el momento ella ocupa dentro de la organización.
Firma
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David león Adriana Rosas Diana Umaña
miércoles, 21 de mayo de 2008
Resultados del quiz de inteligencias multiples
Quiz results:
Test de Inteligencias Multiples
You scored as a Estudiante Interpersonal
Te gusta: Tener muchos amigos, hablar con la gente, unirse a grupos y juntarse con la gente. Destacas en: Entender a la gente, liderar, organizar, comunicar, vender, manipular y resolviendo y mediando conflictos. Aprendes mejor: Compartiendo, comparando, relacionando, entrevistando y cooperando. Tus areas mas debiles tambien las puedes mejorar.
Estudiante Interpersonal
80%
Estudiante Intrapersonal
80%
Estudiante Naturalista
75%
Estudiante Corporal/Kinestesico
74%
Estudiante Verbal/Linguistico
70%
Estudiante Visual/Espacial
69%
Estudiante Logico/Matematico
68%
Estudiante Ritmico/Musical
51%
Test de Inteligencias Multiples
You scored as a Estudiante Interpersonal
Te gusta: Tener muchos amigos, hablar con la gente, unirse a grupos y juntarse con la gente. Destacas en: Entender a la gente, liderar, organizar, comunicar, vender, manipular y resolviendo y mediando conflictos. Aprendes mejor: Compartiendo, comparando, relacionando, entrevistando y cooperando. Tus areas mas debiles tambien las puedes mejorar.
Estudiante Interpersonal
80%
Estudiante Intrapersonal
80%
Estudiante Naturalista
75%
Estudiante Corporal/Kinestesico
74%
Estudiante Verbal/Linguistico
70%
Estudiante Visual/Espacial
69%
Estudiante Logico/Matematico
68%
Estudiante Ritmico/Musical
51%
¿Quien soy yo?
¿Quien soy yo?
Soy una persona honesta responsable con don de gente amante de la vida del teatro y la música en especial del rock and roll, soy una persona emprendedora y amistosa me gusta crear contactos y hablar con las personas conocer y aprender de sus experiencias, me gusta vivir la vida de una manera muy dulce y me enternezco mirando las injusticias que se viven día a día no solo en mi país si no en el mundo, soy amante de la religión católica creo en Jesús como en mis ganas de vivir y salir adelante; adoro a los niños y me encanta compartir cosas con ellos en especial mis sobrinos que son como la ventana de luz que desapareció de mis ojos en el momento que crecí y me convertí en un señorita; adoro con todo mi corazón a mis padres y les agradezco a ellos por haberme entregado el regalo mas preciado que puede tener una persona, la vida, soy una soñadora empedernida e indulgente, creo en las personas y en su cambio y aspiro a que al igual que mis sueños se hacen realidad a partir del momento en el que empiezo a construirlos, los sueños de los demás también se realicen, admiro a los jóvenes que día a día luchan como yo por una mejor calidad de vida en nuestro país. No soy la mujer más inteligente de este planeta pero me gusta conocer de todas las áreas un poco y aplicar lo que aprendo a mi proyecto de vida. Me gusta el deporte práctico el baloncesto y algunas veces patino aunque no mucho por que la verdad soy un cobarde al momento de hablar de caídas, golpes y hospitales. Odio las injusticias las mentiras y en especial a las personas que fingen ser lo que no son. Admiro a las mujeres cabezas de hogar que tuvieron sus hijos a muy temprana edad pero que con el tiempo han salido adelante y tienen una historia de vida que contar. Entre mis aspiraciones y metas esta dar inicio a mi idea de negocio, comenzar una carrera de artes escénicas y poder enseñar en mi empresa lo que aprenda.
Soy una persona honesta responsable con don de gente amante de la vida del teatro y la música en especial del rock and roll, soy una persona emprendedora y amistosa me gusta crear contactos y hablar con las personas conocer y aprender de sus experiencias, me gusta vivir la vida de una manera muy dulce y me enternezco mirando las injusticias que se viven día a día no solo en mi país si no en el mundo, soy amante de la religión católica creo en Jesús como en mis ganas de vivir y salir adelante; adoro a los niños y me encanta compartir cosas con ellos en especial mis sobrinos que son como la ventana de luz que desapareció de mis ojos en el momento que crecí y me convertí en un señorita; adoro con todo mi corazón a mis padres y les agradezco a ellos por haberme entregado el regalo mas preciado que puede tener una persona, la vida, soy una soñadora empedernida e indulgente, creo en las personas y en su cambio y aspiro a que al igual que mis sueños se hacen realidad a partir del momento en el que empiezo a construirlos, los sueños de los demás también se realicen, admiro a los jóvenes que día a día luchan como yo por una mejor calidad de vida en nuestro país. No soy la mujer más inteligente de este planeta pero me gusta conocer de todas las áreas un poco y aplicar lo que aprendo a mi proyecto de vida. Me gusta el deporte práctico el baloncesto y algunas veces patino aunque no mucho por que la verdad soy un cobarde al momento de hablar de caídas, golpes y hospitales. Odio las injusticias las mentiras y en especial a las personas que fingen ser lo que no son. Admiro a las mujeres cabezas de hogar que tuvieron sus hijos a muy temprana edad pero que con el tiempo han salido adelante y tienen una historia de vida que contar. Entre mis aspiraciones y metas esta dar inicio a mi idea de negocio, comenzar una carrera de artes escénicas y poder enseñar en mi empresa lo que aprenda.
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